Александр Мамичев
автор и спикер курса
Построил в своей компании систему обучения для каждого специалиста (более 15-ти должностей)
Более 8 лет в маркетинге,
продажах и найме персонала
продажах и найме персонала
Вместе с командой построил систему обучения в 54-х компаниях
Спикер всероссийских и международных бизнес форумов на тему обучения персонала
Внеси предоплату 1000 рублей, чтобы забронировать место
на потоке
на потоке
Программа, на которой ты освоишь профессию методолога по построению внутреннего обучения и сможешь стать одним из самых нужных и востребованных сотрудников в своей компани
Онлайн-курс практикум
«HR на миллион»
8 теоретических и 8 практических занятий
более 30-ти шаблонов и рабочих материалов
общий чат HR-специалистов со всей России
старт курса: 6 июля
Кто такой «методолог по построению внутреннего обучения»?
Методолог по построению внутреннего обучения - это эксперт по упаковке адаптационных курсов для новых сотрудников в компании. Это человек, который точно знает, как и по каким канонам создать внутреннее обучение, чтобы раз и навсегда ликвидировать человеческий фактор из обучения новых сотрудников.
от 130 000 рублей
готовы платить компании за упаковку обучения для 1-й должности
На рынке не хватает специалистов, которые могут решить данную проблему в компании
Методолог может работать
как внутри компании, так и на фрилансе с аудиторией от малого до крупного бизнеса
Прямо сейчас на hh размещено более 1000 вакансий
на данную позицию
За два месяца обучения ты:
Освоишь новую профессию
и увеличишь свой доход
Сможешь продавать свои услуги
другим компаниям
Познакомишься с профессионалами своего дела
в сфере HR со всей России
Сможешь влиять на квалификацию специалистов и доход компании
И ЗА СЧЕТ ЭТОГО СТАНЕШЬ ОДНИМ ИЗ САМЫХ НЕЗАМЕНИМЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ
Онлайн-курс практикум
«HR на миллион»
Более 40 часов контента от эксперта
8 теоретических и 8 практических занятий
8 сессий обратной связи с экспертом курса
32 файла шаблонов
и рабочих материалов
35 бонусных материалов
Кому подойдёт курс?
HR-директорам
для снижения текучки и занятости в операционке
Рекрутерам и ассистентам HR-отделов
для перехода в новую, более оплачиваеваемую профессию
Фрилансерам
для получения новой профессии и увеличения дохода
Кто ведёт обучение?
Построил в своей компании систему обучения для каждого специалиста (более 15-ти должностей)
Более 8 лет в маркетинге, продажах и найме персонала
Вместе с командой построил систему обучения в 54-х компаниях
Александр Мамичев
Тренер HR-специалистов, основатель компании
по автоматизации обучения VIDEO INSIDE и автор методологии эффективного внутреннего обучения
по автоматизации обучения VIDEO INSIDE и автор методологии эффективного внутреннего обучения
Программа обучения
Поиск клиентов на новую твою новую компетенцию и первые продажи.
бонусный модуль
Проведение презентации идеи для потенциального клиента. Разбор шаблона и скрипта презентации.
Теория
Практика
Интеграция обучающей платформы в компанию и процесс по «упаковке» обучения для всех должностей.
8 модуль
Подготовка презентации системы обучения для сотрудников компании.
Теория
Практика
Составление тестовых материалов. Виды вопросов. Формирование заданий с обязательной проверкой.
7 модуль
Работа с конструктором тестов Ispring Suite. Составление первого теста.
Теория
Практика
Обзор платформ для размещения обучающих курсов и выбор подходящей для компании.
6 модуль
Практические навыки работы с платформой Ispring.
Теория
Практика
Организация съемок и монтажа. Правило формирование хорошего видео и подбор специалистов
5 модуль
Составление чек-листов на съемку и монтаж для спикеров и внешних подрядчиков
Теория
Практика
Подготовка сценариев. Найм и работа с торанскрибаторами и копирайтерами.
4 модуль
Рабочая тетрадь сценария и работа с ней
Теория
Практика
Этап сбора информации. Проведение интервью и «выгрузка» знаний из головы внутренних экспертов
3 модуль
Разбор списка вопросов для интервью и формат интервью
Теория
Практика
Формирование структуры системы обучения
2 модуль
Составление структуры обучения для отдела продаж вашей компании
Теория
Практика
Вводное занятие:
Зачем компаниям нужно внутреннее обучение
Зачем компаниям нужно внутреннее обучение
1 модуль
Формирование обоснования необходимости системы обучения для руководства
Теория
Практика
В программе 8 теоретических и 8 практических модулей
+
1 бонусное занятие
Внеси предоплату 1000 рублей, чтобы забронировать место
на потоке
на потоке
Каких результатов добиваются компании после работы методолога
Как вырасти в 4,5 раза по выручке и перестать продавать за сотрудников
Кредитный брокер
2 менеджера и основатель продает за них
Было
Выручка 800 000 рублей в месяц (8 000 000 рублей выдачи)
Наняли дополнительно 4 менеджера
Основатель вышел из процесса продаж
Выручка 3 600 000 рублей в месяц (36 000 000 рублей выдачи)
Стало
Направление деятельности:
Максим Горшунов
Основатель
Как сократить срок адаптации менеджеров в 4,5 раза и построить конвейер найма
Строительство домов из клееного бруса
Менеджеров обучал корпоративный бизнес тренер за 100 000 рублей в месяц, тратя на это все свое время
Было
Под расширение планировали взять второго бизнес-тренера
Построили систему обучения, и перевели бизнес-тренеров с рутинной работы на креативные задачи
Сократили срок адаптации нового менеджера с 3 месяцев до 3 недель
Стало
Направление деятельности:
Михаил Кононов
Коммерческий директор
EcoComplect
Как упаковать и систематизировать знания в трех направлениях бизнеса
Аренда спецтехники, продажа металлопроката, продажа бетона и аренда бетононасосов
Три направления деятельности с очень большой номенклатурой товаров и новичка невозможно было всему обучить за раз
Было
Менеджеры увольнялись, потому что не получалось продавать сразу
Четко описали все товары и процессы в 9-ти часах видео
Менеджеры начали зарабатывать в первый месяц работы
Срок полной адаптации - 7-10 дней
Стало
Направление деятельности:
Марат Владимиров
Основатель
Срок полной адаптации - 3 месяца
Осталось 143 места
Цена вырастет 30 июня
Успей забронировать специальные условия
Познакомьтесь с пакетами курса «HR на миллион»
Базовый
-8 теоретических занятий
-32 файла шаблонов и рабочих материалов
-35 конусных материалов
-чат hr-специалистов со всей России
-32 файла шаблонов и рабочих материалов
-35 конусных материалов
-чат hr-специалистов со всей России
29 999 ₽
в рассрочку от 2 499р/мес
Осталось 47 мест
Стандарт
-8 теоретических занятий
-32 файла шаблонов и рабочих материалов
-35 конусных материалов
-чат hr-специалистов со всей России
-бонусное 9ое занятие по поиску клиентов и продажам
-8 практических занятий
-8 сессий обратной связи
-32 файла шаблонов и рабочих материалов
-35 конусных материалов
-чат hr-специалистов со всей России
-бонусное 9ое занятие по поиску клиентов и продажам
-8 практических занятий
-8 сессий обратной связи
49 999 ₽
в рассрочку от 4 166р/мес
Премиум
149 999 ₽
в рассрочку от 12 499р/мес
Осталось 8 мест
-8 теоретических занятий
-32 файла шаблонов и рабочих материалов
-35 конусных материалов
-чат hr-специалистов со всей России
-бонусное 9ое занятие по поиску клиентов и продажам
-8 практических занятий
-8 сессий обратной связи
-Практические занятия и сессии обратной связи проходят в отдельной мини-группе до 10-ти человек
-Отдельный VIP-чат
-32 файла шаблонов и рабочих материалов
-35 конусных материалов
-чат hr-специалистов со всей России
-бонусное 9ое занятие по поиску клиентов и продажам
-8 практических занятий
-8 сессий обратной связи
-Практические занятия и сессии обратной связи проходят в отдельной мини-группе до 10-ти человек
-Отдельный VIP-чат
Вы получите сертификат о прохождении курса
Оставьте свой номер телефона и наш специалист свяжется с вами, чтобы ответить на ваши вопросы
Записаться на курс
2023, HR на миллион
ИП Мамичева Мария Андреевна
ОГРН 322508100485610
ИНН 502916057860
ИП Мамичева Мария Андреевна
ОГРН 322508100485610
ИНН 502916057860
Оставить заявку
Оставьте заявку, чтобы наш специалист связался с вами и помог выбрать оптимальный пакет.
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с условиями публичной оферты и политикой конфиденциальности
Оформление рассрочки
Для оформления рассрочки оставьте заявку, с Вами свяжется наш менеджер
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с условиями публичной оферты и политикой конфиденциальности
Оформление рассрочки
Для оформления рассрочки оставьте заявку, с Вами свяжется наш менеджер
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с условиями публичной оферты и политикой конфиденциальности
Оформление рассрочки
Для оформления рассрочки оставьте заявку, с Вами свяжется наш менеджер
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с условиями публичной оферты и политикой конфиденциальности
Скачать подробную программу
Оставьте заявку и получите подробную программу практикума
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с условиями публичной оферты и политикой конфиденциальности
Политика конфиденциальности
Соблюдение Вашей конфиденциальности важно для нас. По этой причине, мы разработали Политику Конфиденциальности, которая описывает, как мы используем и храним Вашу информацию. Пожалуйста, ознакомьтесь с нашими правилами соблюдения конфиденциальности и сообщите нам, если у вас возникнут какие-либо вопросы.
Сбор и использование персональной информации
Под персональной информацией понимаются данные, которые могут быть использованы для идентификации определенного лица либо связи с ним.
От вас может быть запрошено предоставление вашей персональной информации в любой момент, когда вы связываетесь с нами.
Ниже приведены некоторые примеры типов персональной информации, которую мы можем собирать, и как мы можем использовать такую информацию.
Какую персональную информацию мы собираем:
Когда вы оставляете заявку на сайте, мы можем собирать различную информацию, включая ваши имя, номер телефона, адрес электронной почты и т.д.
Как мы используем вашу персональную информацию:
Собираемая нами персональная информация позволяет нам связываться с вами и сообщать об уникальных предложениях, акциях и других мероприятиях и ближайших событиях.
Время от времени, мы можем использовать вашу персональную информацию для отправки важных уведомлений и сообщений.
Мы также можем использовать персональную информацию для внутренних целей, таких как проведения аудита, анализа данных и различных исследований в целях улучшения услуг предоставляемых нами и предоставления Вам рекомендаций относительно наших услуг.
Если вы принимаете участие в розыгрыше призов, конкурсе или сходном стимулирующем мероприятии, мы можем использовать предоставляемую вами информацию для управления такими программами.
Раскрытие информации третьим лицам
Мы не раскрываем полученную от Вас информацию третьим лицам.
Исключения:
В случае если необходимо — в соответствии с законом, судебным порядком, в судебном разбирательстве, и/или на основании публичных запросов или запросов от государственных органов на территории РФ — раскрыть вашу персональную информацию. Мы также можем раскрывать информацию о вас если мы определим, что такое раскрытие необходимо или уместно в целях безопасности, поддержания правопорядка, или иных общественно важных случаях.
В случае реорганизации, слияния или продажи мы можем передать собираемую нами персональную информацию соответствующему третьему лицу – правопреемнику.
Защита персональной информации
Мы предпринимаем меры предосторожности — включая административные, технические и физические — для защиты вашей персональной информации от утраты, кражи, и недобросовестного использования, а также от несанкционированного доступа, раскрытия, изменения и уничтожения.
Соблюдение вашей конфиденциальности на уровне компании
Для того чтобы убедиться, что ваша персональная информация находится в безопасности, мы доводим нормы соблюдения конфиденциальности и безопасности до наших сотрудников, и строго следим за исполнением мер соблюдения конфиденциальности.
Сбор и использование персональной информации
Под персональной информацией понимаются данные, которые могут быть использованы для идентификации определенного лица либо связи с ним.
От вас может быть запрошено предоставление вашей персональной информации в любой момент, когда вы связываетесь с нами.
Ниже приведены некоторые примеры типов персональной информации, которую мы можем собирать, и как мы можем использовать такую информацию.
Какую персональную информацию мы собираем:
Когда вы оставляете заявку на сайте, мы можем собирать различную информацию, включая ваши имя, номер телефона, адрес электронной почты и т.д.
Как мы используем вашу персональную информацию:
Собираемая нами персональная информация позволяет нам связываться с вами и сообщать об уникальных предложениях, акциях и других мероприятиях и ближайших событиях.
Время от времени, мы можем использовать вашу персональную информацию для отправки важных уведомлений и сообщений.
Мы также можем использовать персональную информацию для внутренних целей, таких как проведения аудита, анализа данных и различных исследований в целях улучшения услуг предоставляемых нами и предоставления Вам рекомендаций относительно наших услуг.
Если вы принимаете участие в розыгрыше призов, конкурсе или сходном стимулирующем мероприятии, мы можем использовать предоставляемую вами информацию для управления такими программами.
Раскрытие информации третьим лицам
Мы не раскрываем полученную от Вас информацию третьим лицам.
Исключения:
В случае если необходимо — в соответствии с законом, судебным порядком, в судебном разбирательстве, и/или на основании публичных запросов или запросов от государственных органов на территории РФ — раскрыть вашу персональную информацию. Мы также можем раскрывать информацию о вас если мы определим, что такое раскрытие необходимо или уместно в целях безопасности, поддержания правопорядка, или иных общественно важных случаях.
В случае реорганизации, слияния или продажи мы можем передать собираемую нами персональную информацию соответствующему третьему лицу – правопреемнику.
Защита персональной информации
Мы предпринимаем меры предосторожности — включая административные, технические и физические — для защиты вашей персональной информации от утраты, кражи, и недобросовестного использования, а также от несанкционированного доступа, раскрытия, изменения и уничтожения.
Соблюдение вашей конфиденциальности на уровне компании
Для того чтобы убедиться, что ваша персональная информация находится в безопасности, мы доводим нормы соблюдения конфиденциальности и безопасности до наших сотрудников, и строго следим за исполнением мер соблюдения конфиденциальности.